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是不是我的《解除劳动关系通知书》发的太迟了?

时间:2017-09-11 16:36:28刘航

公司拖欠我4个月工资,离职时公司没有问我理由直接同意我走,我在离职后的当天晚上才发送《解除劳动关系通知书》(里面写有是因为拖欠工资才离职)给老板。现在他只补清了3个月的工资,请问我是还能否申请经济补偿金?是不是我的《解除劳动关系通知书》发的太迟了?

  按照劳动合同法规定,单位未及时足额支付工资的,劳动者可以不用通知用人单位立即解除劳动合同。所以解除劳动关系通知书发不发不影响经济补偿金的申请。

  因公司无故拖欠劳动者工资,可以申请经济补偿。

  《劳动合同法》第46条规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《工资支付暂行规定》第18条也规定,用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。

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